Gerardo Santillán
Con el reto de aumentar la afiliación y garantizar la permanencia, el nuevo presidente de la Delegación Tlaxcala de la Cámara Nacional de la Industria de la Transformación (Canacintra), José Miguel Saldaña Jiménez, presentó este miércoles su plan de trabajo para el periodo 2026 – 2027.
Y es que, a la fecha, admitió que los socios apenas se cuentan en 50 en un Estado donde la industria de la transformación representa más del 90 por ciento de la generación de empleos formales, de tal forma que ahí hay una “gran área de oportunidad”.
Fue en rueda de prensa en la sede de la Secretaría de Desarrollo Económico (SEDECO), con la presencia de su titular, Javier Marroquín Calderón, así como del secretario de la Delegación, Fernando Sánchez Madrid, donde se presentó el documento rector de su gestión para el próximo año.
Explicó que este se basa en cuatro ejes principales que son la afiliación e inducción; promoción de servicios y valor institucional; difusión, posicionamiento y comunicación; así como vinculación universitaria y fomento industrial.
Entre los objetivos se encuentra aumentar la base de socios y elevar la retención, profesionalizar la afiliación, aumentar uso de servicios y percepción de valor de estos, convertir los servicios en soluciones, posicionar a Canacintra Tlaxcala como referente industrial y solidificar su marca, fortalecer el talento humano y la vinculación academia – industria, además de tender más y mejores puentes entre estos.
Por su parte, Marroquín Calderón dio la bienvenida al nuevo presidente camaral y afirmó que el Gobierno del Estado se mantendrá la mano para facilitar las políticas públicas que permitan la atracción, permanencia a incremento de las inversiones nacionales e internacionales.
