Por no cumplirse las metas trazadas se han realizado cambios en direcciones
Martha Aguila
El presidente municipal de Chiautempan, Héctor Domínguez Rugerio, informó que a finales del año emprenderá una evaluación en cada una de las direcciones, y dependerá de los resultados alcanzados el cambio de personal dentro del Ayuntamiento.
Tras la presentación de las actividades navideñas, señaló que por el momento se han realizado cuatro cambios, algunos por no cumplirse las metas y otros por decisión propia decidieron irse, movimientos que se registraron en las direcciones del deporte, juventud, contraloría y turismo.
Sin embargo, casi al cumplirse el primer año de su administración adelantó que se realizará una evaluación en todas las áreas, analizará si las metas se cumplieron y con base a ello determinará la permanencia o remoción de los directores.
“Varios de los cambios efectuados se han dado porque en la administración municipal nos hemos trazado metas, las cuales en algunos casos no se han cumplido o no se cumplieron, pero también hubo otros cambios que fueron a petición personal, debido a que tenían otras propuestas de trabajo”, expresó.
En entrevista colectiva, puntualizó que en el caso de la tesorera, Norma Sánchez, será hasta finalizar el año cuando realice una evaluación del área, ya que lleva poco tiempo de haber asumido la responsabilidad financiera de la comuna. Aunque reconoció que existe una petición del cabildo para analizar su permanencia.
