Gerardo Santillán
A pesar de haber perdido una demanda por acoso laboral en abril de 2024 que demostró que sí incurrió en ello, la titular de la Coordinación de Atención al Derechohabiente del IMSS en Tlaxcala, Irma Dávila Fernández, continúa con actitudes nocivas y negativas hacia el personal a su cargo, denunciaron trabajadores quienes pidieron a los altos mandos tomar cartas en el asunto.
En un intento por poner un alto los tratos déspotas, discriminatorios, de exclusión y difamatorios, entre otros, de los que se dicen víctimas, los adscritos a esa área pidieron la intervención de la máxima autoridad delegacional del Instituto Mexicano del Seguro Social.
Aun con las reservas del caso, un expediente sobre un proceso laboral ordinario llevado por el Tercer Tribunal de Asuntos Individuales en el Estado de Tlaxcala, fue fallado en favor de la parte quejosa en contra de la coordinadora de Atención al Derechohabiente.
No obstante, los trabajadores manifestaron que la servidora pública no ha cambiado de actitudes y el mal ambiente laboral es una constante, lo que se ha traducido en cuadros de estrés e impactos en salud emocional y familiar.
Los quejosos consideraron pertinente hacer el llamado a las autoridades del IMSS, toda vez que el objetivo de la institución es siempre brindar un servicio de calidad a la derechohabiencia, y tanto usuarios de los servicios como personal merecen respeto y adecuada atención.
